欣火计划∣xc体育丝绸2023上半年新员工培训

为助力新员工快速融入团队、了解公司概况及集团发展历程，，，，，，，提升员工归属感，，，，，，，公司人力资源部于7月初举办了“赋能成长 蓄势前行”为主题的新员工培训活动。。。。。。。

拓展活动

飞盘炫技，，，，，，，破冰暖场。。。。。；；；；；；；；

游戏打破界限，，，，，，，协作凝聚力量。。。。。。。

7月1日，，，，，，，以汉诺塔和飞盘为主题的拓展活动，，，，，，，打破新人之间生疏感，，，，，，，提升员工协同作战意识。。。。。。。

内部培训

为帮助新员工快速、全面地地了解公司，，，，，，，适应公司文化，，，，，，，7月3日，，，，，，，公司组织了以“集团发展历程、企业文化宣导、网络信息安全、法律及商务知识”等多维度的内部培训课程。。。。。。。

培训开场，，，，，，，集团总裁徐鸿亲临现场，，，，，，，为新“xc体育人”带来祝福并给予殷切期望。。。。。。。徐总表示，，，，，，，希望新同事们始终秉持善良的本心，，，，，，，以努力奋进的态度、持之以恒的毅力，，，，，，，在xc体育丝绸逐步实现自我成长，，，，，，，要相信平台，，，，，，，相信荷花效应，，，，，，，与xc体育丝绸共赴美好前程。。。。。。。

欣聚力论坛

师带徒是xc体育丝绸重要的文化和传承机制。。。。。。。7月3日，，，，，，，人力资源部特邀进出口事业二部王丽娜经理助理、技术中心宋紫莹小伙伴，，，，，，，分别以师傅和徒弟的角度，，，，，，，为新员工现场传授师傅与徒弟的相处之道，，，，，，，并针对新员工提出的共性和代表性问题，，，，，，，进行探讨和经验分享。。。。。。。

新员工对公司师带徒制度表达了极大地认同感，，，，，，，对师傅的带教关怀深感温暖。。。。。。。新人们纷纷表达了对xc体育丝绸“人为本 和为贵 勤为先”核心价值观的深切感受。。。。。。。

大咖面对面

7月4日，，，，，，，以财务副总监周骏、总裁助理董殿臣等为代表的公司领导们，，，，，，，与新员工面对面交流，，，，，，，充分表达了公司对新员工成长的关注与重视。。。。。。。

新人们以饱满热情的精神面貌，，，，，，，依次向领导们进行自我介绍、职业发展展望及入司感受。。。。。。。

领导们向新人们分享亲身经历，，，，，，，给予寄语，，，，，，，并衷心希望新人们能脚踏实地，，，，，，，发挥所长，，，，，，，找准定位，，，，，，，和xc体育丝绸一起成就美好未来！